Le travail de nuit : un facteur de risque pour la santé et la sécurité

Le travail de nuit : un facteur de risque pour la santé et la sécurité

Le travail de nuit quel que soit l’organisation choisie (3X8, 4X8, 5X8, 2X12, travail de nuit permanent...) bouleverse les mécanismes biologiques (rythmes de veille et de sommeil, de repas, de sécrétions hormonales…) et l’organisation temporelle de la vie sociale et familiale. Le travail posté et/ou de nuit entraine des répercussions sur la santé des individus qui le pratiquent.

Les obligations pour l’employeur

L’employeur est tenu d’évaluer l’ensemble des risques auxquels sont soumis les salariés de son entreprise – ce qui inclut le travail de nuit – et de préserver leur santé physique et mentale. Les risques liés au travail de nuit sont donc à prendre en compte au moment de l’évaluation des risques et à intégrer au document unique, au même titre que les autres risques.

Cette évaluation est la première étape d’une démarche plus globale de prévention devant aboutir à la définition d’un plan d’actions.

Ressources en Grand Est

• Afin de sensibiliser et informer les employeurs et salariés, un groupe de réflexion pluridisciplinaire piloté par la Carsat Alsace Moselle et la DREETS Grand Est et réunissant des compétences en médecine du travail, droit du travail et chronobiologie a produit un flyer sur les postes de nuit de 12h00.
• dans le cadre du colloque de 2024 "vieillissement et travail de nuit", la DREETS a produit une vidéo faisant intervenir plusieurs experts (statisticien, chronobiologiste, inspecteur du travail, médecin...) sur le sujet du travail de nuit. Des pistes d’amélioration et des mesures de prévention sont proposées