Les IPRP du Grand Est

L’employeur est tenu de désigner un ou plusieurs salariés compétents pour s’occuper des activités de protection et de prévention des risques professionnels de l’entreprise (art. L. 4644-1 du code du travail). Si l’employeur ne peut trouver au sein de l’entreprise des salariés ayant les compétences nécessaires ou suffisantes, il peut faire appel , après avis du Comité social et économique (CSE) aux intervenants en prévention des risques professionnels (IPRP) du service de prévention et de santé auquel il adhère, aux services de prévention des caisses de sécurité sociale, à l’OPPBTP, à l’ANACT et aux ARACT ainsi qu’aux IPRP enregistrés par les DREETS.

Découvrez l’activité des IPRP et le bilan de leurs activités dans le Grand Est